Projektmanager (w/m/d) HLS / MSR in Hannover

Wir sind APLEONA – Wir realisieren Potential. Mit unseren nun über 40.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern gehören wir zu den führenden Dienstleistern im Gebäudemanagement. Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services, wie z.B. der Reinigung, der Grünpflege und der Sicherheitsdienste, erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potential entfalten können.

Unser Geschäftsbereich "Facility Management" deckt das gesamte Leistungsspektrum eines nachhaltig integrierten Gebäudemanagements bundesweit ab und stellt die ganzheitliche Betreuung von Verwaltungs-, Handels-, Industrie- und Infrastrukturimmobilien sicher.

Wir möchten unser Team am Standort Hannover um einen Projektmanager (w/m/d) HLS / MSR erweitern. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen und guten Entwicklungsmöglichkeiten.

Das erwartet Sie:

• Gewerke Verantwortung im Bereich HLS und MSR
• Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft des Objektes
• Betreuung und Koordination von Fremdfirmen
• Planung, Vergabe und Kontrolle von technischen Dienstleistungen
• Umsetzung der Zielvorgaben aus dem TGM
• Zusammenarbeit mit allen relevanten Stellen und enger Kundenkontakt
• Führung der technischen Mitarbeiter im Gewerk MSR und HLS
• Ansprechpartner für alle Prozessbeteiligten
• Abwicklung des Berichtswesens
• Erledigung administrativer Aufgaben

Das zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossene Ausbildung als Meister / Techniker / Ingenieur (w/m/d) im Bereich Versorgungstechnik / Elektrotechnik / HLS oder Facility Management oder eine abgeschlossene Hochschul-/Fachhochschulausbildung im Bereich Versorgungsingenieurwesen bzw. Facility Management
• Nachweisbare Branchen- und Führungserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse in der MSR-Technik und Gebäudeleittechnik
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Projektkalkulation
• Sicher im Umgang mit CAFM-Systemen
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
• Kaufmännische Kenntnisse und ein solides Kostenbewusstsein
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
• Führerschein [Klasse B]

Das bieten wir Ihnen:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Eine leistungsgerechte Vergütung sowie Weihnachtsgeld
• 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• Mitarbeiterrabatte bei diversen Sport-, Kultur- und Freizeitveranstaltungen sowie in Geschäften (Corporate Benefits)
• Ein absolut kollegiales Umfeld und fachliche Unterstützung von Kollegen und Vorgesetzten
• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Herausforderungen
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache mit dem Vorgesetzten durch unser hauseigenes Personalentwicklungsprogramm

Das sollten Sie noch wissen:

Besuchen Sie die FAQ-Rubrik um weitere Einzelheiten über uns als Arbeitgeber und den Bewerbungsprozess zu erfahren.